Satya Nadella, a Microsoft elnöke és vezérigazgatója 2025-ös pénzügyi évében összesen 96,5 millió dolláros javadalmazást kapott, ami közel 22 százalékos növekedést jelent az előző évhez képest. Ez az összeg magában foglalja a változatlanul 2,5 millió dolláros alapfizetését, 84 millió dollár értékű részvényjuttatásokat, 9,5 millió dollár nem részvény alapú ösztönzőt, valamint további 196 ezer dollár egyéb juttatásokat.
A fizetés növekedésének háttere
Habár Nadella korábban megjegyezte, hogy a munkahelyi leépítések nyomást gyakoroltak rá, most egy új kihívással néz szembe: hogyan kezelje növekvő bankszámláját a jelentős fizetésemelés után. A Microsoft részvényeseinek szóló Proxy Statement szerint Nadella megérdemli ezt a javadalmazást, hiszen vezetése alatt a vállalat bevétele háromszorosára nőtt, nettó nyeresége négyszeresére emelkedett, és az egy részvényre jutó hígított eredmény (EPS) ötszörösére bővült.
Microsoft pénzügyi eredményei 2025-ben
A 2025 június 30-án zárult pénzügyi évben a Microsoft lenyűgöző számokat produkált:
- Bevétel: 281,7 milliárd dollár
- Nettó nyereség: 101,8 milliárd dollár
- Egy részvényre jutó eredmény (EPS): 13,64 dollár
Minden üzletág kétszámjegyű növekedést ért el kivéve a LinkedIn-t, amely visszaesett, valamint a Windows OEM és Devices szegmenst, amely mindössze 3 százalékkal bővült.
Nadella javadalmazásának összetétele és indoklása
A Microsoft hangsúlyozza, hogy Nadella fizetése úgy van kialakítva, hogy ösztönözze vezetői szerepének folytatását és elősegítse a fenntartható üzleti növekedést és részvényesi értékteremtést. A javadalmazás nagy része teljesítményhez kötött részvényjuttatásokból áll, amelyek kizárólag hosszú távú értékteremtéshez kapcsolódnak – nem tartalmaznak időalapú részvényjuttatásokat.
Az éves készpénzes ösztönzővel együtt több mint 95 százalékban teljesítményalapú kompenzációról van szó. A 2025-ös pénzügyi évre Nadella célzott teljesítményrészvény-juttatása változatlanul 50 millió dollár volt az elmúlt évekhez hasonlóan.
Microsoft kulcsfontosságú üzleti eredményei
A vállalat kiemelte az Azure felhőszolgáltatás bevételének meghaladta a 75 milliárd dollárt, ami éves szinten 34 százalékos növekedést jelent. A Microsoft jelenleg 70 működési régióval és több mint 400 adatközponttal rendelkezik, amelyek kapacitását az elmúlt évben több mint két gigawattal bővítették.
- M365 előfizetők: 430 millió kereskedelmi fizetős felhasználó és 89 millió fogyasztói előfizető
- LinkedIn tagok száma: 1,2 milliárd
- Copilot Studio használók: több mint 230 ezer szervezet
- Azure AI Foundry ügyfelek: 14 ezer
- Éves reklámbevétel: körülbelül 20 milliárd dollár
A Microsoft azonban nem árulta el pontosan, hány M365 Copilot licencet adtak el vagy hány Azure AI Foundry ügyfél fizet érte.
A vezetőség többi tagjának javadalmazása
A cégvezetők közül mások is jelentős kompenzációban részesültek:
- Amy Hood (CFO): 29,5 millió dollár
- Judson Althoff (Microsoft Commercial vezérigazgató): 28,2 millió dollár
- Takeshi Numoto (marketingért felelős ügyvezető alelnök): 11,87 millió dollár – felelős többek között a termékcsomagolási stratégiákért és a Teams szolgáltatásért is
A többi alkalmazott helyzete és bérezése
A júliusban végrehajtott leépítések után megmaradt alkalmazottak medián bére körülbelül évi 200 972 dollár volt. Ez alapján a vezérigazgató éves teljes kompenzációja és az átlagos alkalmazotti fizetés aránya körülbelül 480:1.
Záró gondolatok
A Microsoft továbbra is kiemelkedő pénzügyi teljesítményt nyújt Satya Nadella vezetése alatt. Bár a vezérigazgató fizetése jelentős mértékben meghaladja az átlagos dolgozóét, ezt a vállalat részvényesei úgy értékelik, hogy indokolt a cég folyamatos növekedése és piaci pozíciójának erősödése miatt. Az AI technológiákba való nagyarányú befektetések és az Azure szolgáltatások bővülése továbbra is kulcsszerepet játszanak ebben a sikerben.
Forrás: https://www.theregister.com/2025/10/22/microsoft_nadella_pay/